2023年秋开放大学电大《劳动与社会保障法》形考任务答案1-4_劳动法规题目

　　5.用人单位自用工之日起，（）未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者支付2倍工资。

　　9.用人单位违反《劳动合同法》的规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，应自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付（）倍工资。

　　15.劳动保障行政部门自收到拟审查的集体合同文本之日起，15日内未提出异议的，集体合同即行生效。以上反映出的制度是（）。

　　答案：劳动法上的劳动指有偿劳动；劳动法上的劳动是职业劳动，不是偶然劳务，其职业范围由统一设定；劳动法上的雇佣劳动发生在特定产业领域

　　答案：劳动关系是社会劳动过程中发生的关系；劳动关系的主体双方是劳动者和用人单位；劳动关系的主体双方在维护各自经济利益的过程中，地位是平等的；劳动关系的主体双方存在管理关系和被管理关系

　　19.劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。劳动合同可分为（）。

　　答案：固定期限劳动合同；无固定期限劳动合同；以完成一定工作任务为期限的劳动合同

　　答案：劳动合同期满；劳动者死亡；用人单位提前解散；用人单位被依法宣告破产