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通过近几年取消的相关证书，到最后，人力资源管理师证排在13大含金量最高证书的第九位。所以当前人力资源管理师仍有很大的市场空间。且辽宁省人社局发布证书补贴政策，可申请补贴2000-5000元，足见多重视这项考试！
人力资源管理师在企业内部主要从事员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、劳动关系协调等工作。自2003年开始，在全国范围内开展企业人力资源管理人员职业资格认证，该职业已被列为实行就业准入制度的职业，规定从业人员必须持证上岗。
在一项薪酬调查报告中，人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至1.5万元；人力资源管理师一般在8000元左右，最高不超过1.5万元;薪酬经理、招聘经理为4000元至8000元之间；绩效经理6000元15000，人事专员为2000元至4000元。高薪，使HR成为许多人眼中极具吸引力的热门职业。
人力资源管理师考试时间为每年的5月份和11月份，2019年11月份的考试于今日圆满结束，预祝参加今日考试的考生们凯旋，同时2020年5月份的报考工作已经启动，且课程学将于11月30日开始进行，还没有持证的考生一定不要错过，以免延误自己的职业发展或越晚考试通过率面临越来越低的情况发生，证书含金量一度飙升，为职场刚需，同时也是行业刚需，一定及早进行备考！
