“职业生涯规划”这个词相信大家都不陌生，字面意思也很好理解，就是职业规划，对职业生涯乃至人生进行持续的计划过程。这个时候就衍生了相关职业生涯规划的测评，可以帮助我们清晰地了解职业问题的症结在哪里，职业问题怎么来的，以及阻碍职业发展的根本原因是什么，还可以了解自身的优势与劣势，性格与特长。从而全面地认识自身，清楚自身适合哪些工作环境，喜欢从事哪些类型的工作。
“霍兰德职业兴趣测试”相信很多人都测试过吧！霍兰德测试分为六种类型，分别是：社会型、企业型、常规型、实际型、调研型、艺术型六个维度，每个人的性格都是这六种维度的不同组合。以上便是著名的职业指导专家霍兰德创立的职业兴趣理论。也是现在很火的测评之一，大家想做全面的职业测试可以看看图片来源。
