在结构化小组面试中，答题内容是否具有务实性、问题分析是否全面深刻、问题解决的手段是否针对有效，个人语言表述是否具有独特性。是取得高分成绩需要具备的能力，那么如何在答题时展示出自己的与众不同，个性化作答就成了答题取胜的关键。那么我们要如何做到个性化呢?我们可从以下几方面展示。
考试时往往很多考生因为紧张导致在开篇表述的时候表述过于套路，单调不灵活。那么如何在开篇做好个性化呢?例如：告诫当代青年“一切‘躲进小楼成一统逃避责任的思想和行为都是要不得的’。”你对这句话的理解。大多数考生可能只会简单地表述我们作为青年人要勇于承担责任，面对困难勇于面对，不逃避。这样的表述方式就是较为平常普通的，如何进行个性化作答呢?我们表述可以理性也可以感性地表态。如理性地表述：这句话是对当代青年的谆谆教诲，他告诫青年人，实现中华民族伟大复兴是一项光荣而艰巨的事业，需要一代又一代中国人共同为之努力。在困难面前，不要退缩，不要逃避，要敢于担当。感性地表达：我们这一代年轻人生在红旗下，长在春风里，生逢盛世，我们是何其幸运，但我们要知道，拥有现在这样的成绩是来之不易的，历史的接力棒已经传到我们手中，如何传承接力棒，就需要我们敢于担当，肩负起时代职责，唯有如此走好我们这一代人的长征路，开创未来。总而言之，个性化的开篇表达可以结合时代背景、社会现象等进行理性表达，也可以结合自身感受进行感性表态。
面试中内容分析角度单是经常会出现的问题，之所以出现这样的情况，一方面是由于知识储备不足，从而导致思考问题匮乏，另一方面是在思想层面上，缺少思维，站位不够高。比如：让我们谈史的理解。可能很多同学只会阐述史对于自身方面或者工作人员的影响，如能增加思想上的认同感、富足感、指导行动等，答题时如果只谈这些，角度就是过于单一，除了自身方面其实我们还可以谈谈史对于社会、政府、的影响。如能增强人们对于和的认同，增强归属感。有利于建设，发展。这样在答题内容上就已经高下立见。
每个人都有不同的语言表达方式，这本身就是个性化，那如何打造个性化。比如在回答社会热点题目时，可以先表态之后再分析，也可以直接在表态中将分析加进去一起进行表达。不要拘泥于作答所给的表达的作答方向。灵活进行，防止表述过于死板。
想要做到个性化，不仅需要对每一种题型了解透彻，还需不断地去练，做到熟能生巧，唯有如此才能在面试中脱颖而出。最后，祝愿每一位考生都能成功上岸，实现自己的梦想。
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