浙江国企招聘-2024杭州建德市数字信息有限责任公司招聘2人公告，报名日期：2024年9月30日起至2024年10月10日截止。
建德市数字信息有限责任公司因工作需要，将面向社会公开招聘2名工作人员，根据相关规定，现就有关事项公告如下：
1.总体要求：户籍不限，拥护中国的领导，遵纪守法，无犯罪记录，身体健康。
（2）本人身份证、户口簿（或印有本人户口信息的户口簿页面）、毕业证书和学位证书原件及复印件；
3.报名人员确有特殊原因无法亲自报名的，可委托他人代报，代报者除携带上述相关证件材料的原件和复印件外，还须携带委托书和代报人的身份证原件及复印件。
4.对报名人员在报名、资格审查中，提供虚假材料的，一经查实，即取消资格。
由公司人事对报名人员进行资格初审，初审通过后方可进入复审环节。复审通过后另行通知面试。
采取笔试+面试（结构化形式）的方式进行，按照笔试成绩占40%，面试成绩占60%计算综合成绩；笔试和面试均采取百分制，面试合格分60分，面试不合格者取消录用资格，若综合成绩相等，以笔试分数高的排位在前。
面试的时间、地点另行通知。报名人员未按规定时间、地点参加当天面试的，视为自动放弃，不再递补。
面试结束后，按招聘职位人数从面试成绩高分到低分等额确定体检对象。体检时间、地点另行通知。
报名人员未按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃体检资格。体检合格人数少于招聘职位人数的，可在该招聘职位面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补体检对象。
体检通过即入围考核。若有人员自愿放弃考核的，或在考核中发现有不合格、不符合招聘条件的，将在该招聘职位面试合格人员中按面试成绩从高分到低分依次递补体检、考核对象。
1.考核合格人员，确定为拟聘用人选，拟聘用人选名单在公告网站和公司内部公示5个工作日，期满后无异议的，按规定程序办理聘用手续。
2.有下列情况的，取消拟聘用资格，并可在该招聘职位面试合格人员中从面试成绩高分到低分依次递补体检、考核对象，确定拟聘用人选。
3.如出现本次招考聘用的人员因故在受聘后6个月内解除劳动合同的，根据规定的程序按对应职位的综合成绩排名，在面试合格人员中依次递补招录。
本次报名确认后不能形成竞争的，不取消招聘岗位，按该岗位实际报名人员确定面试对象。
